Стал бы мир лучше без Маска в качестве генерального директора?

Если у всех зарплата "подработки" Маска в Тесле, то каждый должен быть хорошим человеком, любящим работу, добрым и оптимистичным.

В конце концов, это зарплата в 56 миллиардов долларов США (почти 400 миллиардов юаней). Помимо всего прочего, Маск может ринуться на второе место в списке богачей материкового Китая, полагаясь только на доходы генерального директора Tesla: в 10 лет он полностью купил Twitter.

Также из-за этой беспрецедентно высокой зарплаты Маск попал в новые неприятности.

Маск говорит, что не хочет быть генеральным директором

Ни одна зарегистрированная на бирже компания в мире никогда не платила столько зарплаты одному человеку, а акционеры Tesla были очень недовольны тем, что Маску было отправлено столько денег, поэтому подали на Маска в суд.

Но этот компенсационный план также утверждается советом директоров.

В 2018 году Tesla установила для Маска ступенчатый план заработной платы — в то время для Маска это было похоже на «раскрашивание торта». Совет директоров установил для Маска 12 уровней заработной платы на основе рыночной стоимости Tesla: чем выше рыночная стоимость Tesla, тем выше зарплата Маска.

Когда был определен компенсационный пакет, рыночная капитализация Tesla составляла всего 59 миллиардов долларов. В то время обе стороны договорились, что на каждое увеличение рыночной стоимости компании на 50 миллиардов одновременно после достижения одной из внутренних целей «16 доходов и прибыли» будет разблокировано 1,7 миллиона акций. Если окончательная рыночная стоимость достигнет 650 миллиардов долларов США и 12 из «16 доходов и прибылей» будут завершены, будет получено 20,3 миллиона опционов на акции Tesla.

Все знают историю, стоящую за ним. Цена акций Tesla резко выросла в 2021 году, достигнув даже 1 триллиона долларов США, став всего лишь 5 триллионами компаний в мире. Производительность Tesla, намного превосходящая ожидания, также позволила генеральному директору компании Маску выиграть пари и получить самую высокую зарплату в мире в начале следующего года.

Акционеры Tesla были недовольны непомерной зарплатой, которую получал Маск, и предпочли обсудить с Маском в суде план зарплаты, подтвержденный 4 года назад. Акционеры поставили под сомнение два момента в ходе вышеуказанного процесса:

1. Глава комитета по вознаграждениям совета директоров в 2018 году — друг Маска. Когда большинству членов совета не хватает возможности судить о поведении Маска, акционеры считают, что они не могут оценить, разумен ли план компенсаций. Робин Денхолм, председатель совета директоров Tesla, свидетельствовал, с одной стороны, что на него не повлияли личные отношения, а с другой стороны, сказал: «Маск сказал, что ему нужно получать самую большую зарплату в истории, чтобы он мог ускоряться. до реализации. Star Trek Goal." Такие вводящие в заблуждение слова.
2. Как генеральный директор, Маск имел слишком много побочного бизнеса и даже использовал некоторые ресурсы Tesla для помощи в развитии побочного бизнеса.Он не всем сердцем помогал Tesla идти дальше. В связи с этим Маск заявил, что его работа в Twitter носит временный характер, а участие сотрудников Tesla в работе Twitter — это добровольная помощь сотрудников, которые помогают Маску продвигать Twitter после работы. И ни один член правления Tesla не сказал ему раньше, что ресурсы Tesla не должны использоваться для других его частных компаний.

Больше всего внимания в этом испытании привлек даже собственный самоанализ Маска:

Честно говоря, я не хочу быть генеральным директором какой-либо компании.

Маск объяснил, что не считает себя генеральным директором в традиционном смысле этого слова, потому что генеральный директор обычно более ориентирован на бизнес. Но все, что он делает, не ограничивается бизнесом, и он даже может возмущаться тем, что является генеральным директором стольких компаний. «В SpaceX я отвечал за ракетостроение, а в Tesla я отвечал за более успешные автомобильные технологии».

На месте суда он также сказал, что не будет вечно исполнять обязанности генерального директора Twitter, а также надеется сократить время, затрачиваемое на новые продукты Twitter. Как только Twitter окажется на правильном пути, Маск хочет пригласить кого-то еще на пост генерального директора.

Джеймс Мердок, бывший член совета директоров Tesla, также доказал, что Маск не собирается занимать должность генерального директора, потому что Маск однажды упомянул ему, что надеется, что кто-то может стать генеральным директором Tesla.

Другой бывший член совета директоров Tesla, Антонио Грасиас, также показал, что он обсуждал с Маском поиск генерального директора, отвечающего за продажи, финансы и человеческие ресурсы, чтобы Маск мог сосредоточиться на продуктах. Просто они не нашли подходящего кандидата, но это доказывает, что Маск тоже ищет преемника генерального директора.

Мир может и не стал лучше, но сотрудники точно стали счастливее

После того, как Маск найдет преемника генерального директора, поведение преемника станет относительно предсказуемым. В отличие от первоначального Маска, акционеры будут беспокоиться о том, какие новые посты он опубликовал в Твиттере, какие возмутительные слова сказал и какое регулирующее агентство спровоцировал. Более профессиональный генеральный директор, возможно, не сможет поднять рыночную стоимость компании до тройного скачка, как Маск, но, по крайней мере, он может иметь «стабильное счастье».

Просто если Маск не станет генеральным директором, то самыми счастливыми сотрудниками должны быть те сотрудники, которые раньше были в его руках.

Вы знаете, Маск считается «евангелистом 996» в Соединенных Штатах. Завод Tesla строит завод в Китае Маск как-то похвалил трудолюбие китайских рабочих Мало того, что они будут работать до полуночи, они могут даже не покидать завод. Среди американских компаний Tesla и SpaceX Маска также являются известными компаниями, работающими сверхурочно.

Если вы хотите выбрать европейскую и американскую компанию, которая может конкурировать с китайскими компаниями в культуре волков, Tesla и SpaceX Маска также незаменимы. Маск может заставить сотрудников Tesla «добровольно» участвовать в работе Twitter в нерабочее время, что показывает высокую интенсивность его сотрудников.

Для сотрудников, работающих в Twitter, это еще более приятная новость. Это означает, что Маск не всегда будет генеральным директором Twitter, и он также может найти более профессионального генерального директора для управления в будущем.

Буквально день назад Маск также произнес «волчью речь» перед сотрудниками Twitter в ночном электронном письме, успешно передав озноб каждому пользователю Twitter.

В будущем потребуется много решимости, чтобы создать прорывной Twitter 2.0 и добиться успеха в мире, где конкуренция растет. Это будет означать долгие часы интенсивной работы, и только хорошие результаты будут считаться проходным баллом.

Увидев требования Маска к интенсивной работе, сотрудники могут заполнить свои имена в онлайн-форме, заявив, что они готовы начать борьбу за эру Twitter 2.0. Сотрудники, которые не укажут свои имена в форме, также получат трехмесячное выходное пособие, чтобы покинуть Twitter.

Другими словами, Маску нужен кто-то, кто борется с Твиттером, и если он не может, он может только попросить вас уйти.

После того, как Маск взял под контроль Twitter, в компании отменили дополнительный отдых и отпуска, а первоначальные льготы исчезли.В штаб-квартире Twitter, в которой в 21 час никого не было, тоже зажегся свет, и сотрудники начали сворачиваться. .

Инвесторам может нравиться такой босс, который может в полной мере использовать человеческие ресурсы, но большинству сотрудников он может не нравиться.

#Добро пожаловать, обратите внимание на официальный публичный аккаунт Айфанер в WeChat: Айфанер (идентификатор WeChat: ifanr), более интересный контент будет представлен вам как можно скорее.

Ай Фанер | Оригинальная ссылка · Просмотреть комментарии · Sina Weibo